Zwischen 2,5 und 3 Millionen Erwerbstätige sind als ausbildende Fachkräfte tätig. Sie kümmern sich um die Umsetzung der Ausbildung und Anleitung von Auszubildenden, tun dies aber nicht hauptberuflich, sondern zusätzlich zu ihrer eigentlichen Facharbeit. In der Regel haben ausbildende Fachkräfte einen beruflichen Abschluss und mehrjährige Berufserfahrung, aber keine berufspäda­gogische Qualifikation wie einen Abschluss nach Ausbildereignungsverord­nung (AEVO).

Für ausbildende Fachkräfte, auch Ausbildungsbeauftragte genannt, bietet das InnoVET-Projekt BBChemie eine systematische, modulare Qualifizierung an: Neben grundlegenden Themen wie Haltung und Rollenverständnis, Rahmenbedingungen der Ausbildung, selbstorganisiertem Lernen, digitalen Lernmedien und Nachhaltigkeit liegt der Schwerpunkt auf dem Konzept der Lernprozessbegleitung. Intensiv behandelt werden daher die Phasen der Lernprozessbegleitung, das Erkennen von lernhaltigen Arbeitsprozessen und deren Umwandlung in Lernaufgaben.

Transferaufgaben zur Bearbeitung im Betrieb zwischen den Modulen sichern den Lernerfolg. Begleitend werden kommunikative Fähigkeiten wie konstruktives Feedback und angemessenes Beurteilen vermittelt. Das Programm ist aus vier eintägigen Modulen aufgebaut. Mit einem optionalen weiteren Modul werden Teilnehmende des Qualifizierungsprogramms aus der chemischen Industrie angesprochen.

BBChemie hat das Qualifizierungskonzept mit Unterstützung der regionalen Arbeit­geberverbände über deren Akademieaktivitäten in der Chemiebranche erprobt. Neben den Arbeitgeberverbänden nahm auch die IHK Frankfurt das Angebot in den eigenen Katalog auf, sodass hier ein Transfer in andere Branchen er­probt werden konnte. So konnten viele, auch kleinere Unternehmen, erreicht werden. Insgesamt nahmen an sechs Veranstaltungen 69 Teilnehmende aus 31 Unternehmen teil. Die Teilnehmerinnen und Teilnehmer bewerteten die Qualifizierung durchweg positiv und können sich vorstellen, die neuen Methoden im Arbeitsall­tag einzusetzen.

Transfer zwischen InnoVET-Projekten in andere Regionen und Branchen

Das InnoVET-Projekt BM = x³ hat das Konzept aufgegriffen und für die Hightech-Branche in Berlin/Brandenburg ebenfalls erprobt. Die Durchführung der 2x2 Workshop-Tage fand im Frühjahr 2024 mit insgesamt 12 ausbildenden Fachkräften statt.

Die Rückmeldung der Teilnehmenden war ganz eindeutig: Die Qualifizierung für ausbildende Fachkräfte ist in der Mikro- und Nanotechnologie ein wichtiges Thema und hat bisher zu wenig Beachtung erhalten. Fast alle Teilnehmenden sind der Meinung, dass weitere Kolleginnen und Kollegen an einem derartigen Training teilnehmen sollten. Vor allem der Austausch unter Fachkräften innerhalb der gleichen Branche sowie bei der Umsetzung gleicher Ausbildungsberufe wurde als sehr wertvoll empfunden.

Da das Interesse sehr hoch ist, prüft das Projekt BM = x³, ob das Training durch seine Verbundpartner angeboten werden kann. Durch die enge Zusammenarbeit der Projekte wird BBChemie das Modulhandbuch für die Weiterverwendung zur Verfügung stellen. Der Transfer in andere Berufsbranchen sowie Regionen und die Verstetigung des Trainings ist somit erfolgt.

Die Kooperation zwischen den Projekten BBChemie und BM = x³ kam durch eine Online-Veranstaltung des Bundesinstituts für Berufsbildung zustande, bei der BBChemie sein Konzept zur Qualifizierung vorgestellte hatte. Daraufhin nahm BM = x³ den Kontakt auf.